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<h2>ÜBER UNS</h2>Die Power Oil Rostock GmbH ist eine der bundesweit größten Ölmühlen mit einer Verarbeitungskapazität von jährlich 1 Mio. Tonnen Rapssaat. Als hundertprozentige Tochtergesellschaft der GETREIDE AG gehört die Power Oil Rostock zu einem weltweit tätigen Konzern im Agribusiness<h2>DER JOB</h2><ul><li>Gemeinsam im Team verantworten Sie die IT-Performance sowie die Weitentwicklung der IT-Prozesse</li><li>Installation, Konfiguration &amp; Administration von:</li><li>Server- und Client Systemen mit Windows Betriebssystemen</li><li>Netzwerkkomponenten</li><li>IP-basierten Telefonanlagen</li><li>Datensicherungssystemen und WLAN-Infrastrukturen</li><li>Anwendersupport (Vor-Ort, per Fernwartung &amp; Telefon)</li></ul><h2>DIE VORAUSSETZUNGEN</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich ist wünschenswert, alternativ langjährige Berufserfahrung möglich</li><li>Gute Kenntnisse in einem der folgenden Bereiche: Netzwerk (IPv4/IPv6), Microsoft Windows (Server/Client), IP-basierte Telefonanlage oderMS Office 365</li><li>Ausgeprägte Servicementalität</li><li>Selbstständige, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu vereinzelten Dienstreisen nach Hamburg, Erfurt und Wurzen sowie der hierfür notwendige Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>UNSERE BENEFITS</h2><ul><li>Finance – monatliche Shoppingcard, Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen &amp; Zuschuss zum Führerschein</li><li>Mobility - staufreier Arbeitsweg durch JobRad &amp; Poolwagen für Dienstreisen</li><li>Expertise - durch Fortbildungen &amp; Inhouse-Vernetzung</li><li>Team – Events mit maximalem Spaß</li><li>Drinks – Wasser &amp; Kaffee gehen auf uns</li></ul><h2>INTERESSANTE HERAUSFORDERUNG?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Einstiegstermin Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Frances Knoblich.<a href="mailto:bewerbung@power-oil.de" target="_blank">bewerbung@power-oil.de</a>

IT Systemadministrator (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Firma Rescon GmbH (gegr. 1999) beschäftigt sich auf dem Bausektor mit dem Problem des von außen eindringenden Wassers und den hieraus resultierenden Dichtungsmaßnahmen. Der Firmenname basiert auf den englischen Wörtern RESistant (widerstandsfähig) und CONcrete (Beton) und ist im deutschen unter dem Namen Sperrbeton oder WU-Beton geläufig.Für unsere Hauptniederlassung in Glinde suchen wir Verstärkung.<h2>Aufgaben</h2>• Erstellung von Fugendichtungsplänen für WU-Konstruktionen• Abstimmung und Planung mit Vertragspartnern• Dokumentations- und Revisionsunterlagen anfertigen• Massenermittlung für Angebotserstellungen<h2>Profil</h2>• abgeschlossene Ausbildung als Zeichner/in• gute und sichere EDV-Kenntnisse, wünschenswert Erfahrung mit AutoCAD• gute Auffassungsgabe• Team- und Organisationsfähigkeit• eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise<h2>Wir bieten</h2>• sichere und unbefristete Teil- oder Vollzeitstelle (mind. 30 Wochenstunden)• Leistungsgerechte Entlohnung• bei VZ-Stelle 30 Tage Urlaub• HomeOffice möglich<h2>Kontakt</h2>Frau Müller: 040 / 644 21 26 oder <a href="mailto:c.mueller@rescon.tv" target="_blank">c.mueller@rescon.tv</a>

Bauzeichnerin Hochbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Spectron Gas Control Systems GmbH mit Sitz in 63225 Langen (bei Frankfurt a.M.) entwickelt, produziert und vertreibt weltweit Präzisionsarmaturen und Anlagen zum Messen, Steuern, Regeln und Verteilen von Gasen unterschiedlicher Reinheit. Unser Team (ca. 135 Mitarbeiter) betreut ein Produktportfolio mit Druckminderern, Ventilen, sowie Versorgungseinrichtungen für technische, korrosive und toxische Gase und Gasgemische sowie Reinstgase bis hin zu Alarmsystemen und Gasflaschen-schränken für die Halbleiterindustrie. Das Unternehmen fertigt diese Produkte für den weltweiten Verkauf - seit über 125 Jahren in Eigenverantwortung - und gehört zu einem weltweit aktiven Unternehmen in Familienbesitz in der 4. Generation.Für unser Team suchen wir im Rahmen einer neu geschaffenen Stelle ab dem 01.01.2026 (oder später) einen <h3>Teamleiter Einkauf / Technischer Einkäufer (m/w/d)</h3>- Standort: 63225 Langen (bei Frankfurt/Darmstadt), 40 Wochenstunden -<h2>Diese Aufgaben erwarten Sie im Spectron-Team</h2>· Aktive Lieferantensuche und Erschließung neuer Beschaffungsmärkte (international)· Strategische Verhandlungsführung mit nationalen und internationalen Partnern· Lieferantenbesuche und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen· Marktanalysen und Bewertung technischer Komponenten für Gas-Präzisionsarmaturen· Führung &amp; Weiterentwicklung eines kleinen motivierten Teams (3-4 Mitarbeiter)· Transformation etablierter Strukturen hin zu agilen, proaktiven Beschaffungsprozessen· Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Vertrieb<h2>Das bringen Sie mit</h2>· Studium Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, BWL oder vergleichbare Qualifikation· 5 - 8 Jahre Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise in der Industrie· Mindestens 2 - 3 Jahre Führungserfahrung mit Teamverantwortung· Hands-on-Mentalität mit Lust auf Veränderung und Prozessoptimierung· Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick auf allen Ebenen· Strategisches Denken gepaart mit operativer Umsetzungsstärke und pragmatischer Arbeitsweise· Empathie und Führungskompetenz im Umgang mit verschiedenen Persönlichkeitstypen· Proaktive Arbeitsweise - Sie packen an, statt zu warten· Reisebereitschaft für Lieferantenbesuche und Messeauftritte (national &amp; international)· Sicherer Umgang mit Microsoft-Office sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse<h2>Darauf können Sie sich bei Spectron freuen</h2>· Ein modernes Arbeitsumfeld mit einer attraktiven Vergütung und Perspektiven· Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit (Gleitzeitsystem), 30 Tage Urlaub, teilmobiles Arbeiten (bis zu 2 Tagen/Woche), kurze Wege und ein wertschätzendes Miteinander in kleinen Teams anstatt in Großraumbüros· Weitere Benefits: wie z.B. Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld, Zusatz-Krankenversicherung, VWL-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, kostenfreier Parkplatz und Getränke und 5 Minuten Laufweg zum Bahnhof/ÖPNV· Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche &amp; persönliche Weiterbildung und -entwicklung· Mittelständiges Umfeld: Flache Hierarchien &amp; kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung, direkter Austausch mit den Abteilungen durch Bündelung aller Kompetenzbereiche an unserem Standort in Langen· Sichere Zukunft: weltweit aktiver und stetig wachsender Hersteller im Bereich hochpräziser Gasversorgungssysteme – unsere technisch anspruchsvollen und individuellen Produktlösungen sorgen für maximale Sicherheit in allen Wirtschaftszweigen, integriert in einen internationalen Firmenverbund… damit Sie sich bei uns wohlfühlen, … denn wir wissen Ihr Engagement zu schätzen.Klingt spannend und macht neugierig auf mehr?Dann verstärken Sie unser Team … Und wir steuern und regeln die sichere Gasversorgung gemeinsam! - Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - klicken Sie auf den Button "Zur Arbeitgeberwebsite" und dort auf den "Jetzt-bewerben"-Button.Wenn Sie neben Anschreiben und Lebenslauf auch noch Zeugnisse zur Hand haben – umso besser.<h2>Sie haben noch Fragen? Rufen Sie mich einfach an.</h2><h3>Wir freuen uns auf Sie!</h3>Spectron Gas Control Systems, Personalabteilung, Herrn Thomas Franz 63225 Langen, Monzastraße 2c, Telefon: 06103 – 94 24 0 - 45<a href="http://www.spectron.de" target="_blank">www.spectron.de</a><a href="mailto:thomas.franz@spectron.de" target="_blank">thomas.franz@spectron.de</a>

Teamleiter Einkauf / Technischer Einkäufer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden, die SAPIENTIS GmbH, bei der Suche nach einem Immobilienverwalter WEG (m/w/d) in Erkrath.Die SAPIENTIS GmbH ist eine inhabergeführte Immobilienverwaltung aus Erkrath. Die Kernkompetenz der SAPIENTIS GmbH umfasst die Verwaltung von größeren Wohnanlagen nach dem Wohnungseigentumsgesetz (WEG) in Erkrath, Düsseldorf, Hilden, Mettmann und Umgebung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung deines eigenen Portfolios an Eigentümergemeinschaften</li><li>Vorbereitung und souveräne Durchführung von Eigentümerversammlungen und Beiratssitzungen</li><li>Umfassendes Management von Gebäudetechnik, Verträgen und Dienstleistern</li><li>Planung und Beauftragung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen</li><li>Souveräne Kommunikation mit Eigentümern und Bewohnern</li><li>Buchhaltungsaufgaben und Rechnungsprüfungen gehören NICHT zum Aufgabengebiet</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene wohnungswirtschaftliche Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d), Kaufmann für Grundstücks- und Wohnungswirtschaft (m/w/d), Immobilienfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Zertifizierung nach §26a WEG</li><li>Praktische Erfahrung als WEG-Verwalter:in in der Objektbetreuung</li><li>Fundierte kaufmännische und rechtliche Kenntnisse, insbesondere im aktuellen WEG-Recht</li><li>Technisches Verständnis und ein ausgeprägtes Gespür für Kunden- und Serviceorientierung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibile Arbeitszeiten</li><li>Anteilige Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Deine Ansprechperson: Fabian CarlsenTelefon: +49404191319521E-Mail: <a href="mailto:fabian.carlsen@xing.com" target="_blank">fabian.carlsen@xing.com</a>

Immobilienverwalter WEG (m/w/d)

<h2>Über Dachdeckermeisterbetrieb Milden Hoyer GmbH</h2>#4tagewoche #komminsteamhoyer Bist du bereit, in einer dynamischen Branche mitzuwirken und die Zukunft von Dachdeckerdienstleistungen mitzugestalten? Bei uns kombinierst du traditionelle Handwerkskunst mit modernster Technologie, arbeitest an vielseitigen Projekten und leistest deinen Beitrag zu Spitzenleistungen in der Dachgestaltung. Genieß die Balance aus handwerklichen Herausforderungen und persönlichen Erfolgen in einem engagierten Team.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du führst Dachdecker- und Abdichtungsarbeiten an Flachdächern durch</li><li>Du übernimmst den Abriss der vorhandenen Dampfsperre sowie Abdichtungs-, Dämm- und Entwässerungsarbeiten</li><li>Du verlegst und/oder schweißt neue Dampfsperren aus Folie oder Bitumen auf</li><li>Du verlegst Dämmung aus PU, Mineralwolle, EPS oder XPS</li><li>Du führst Abdichtungen durch, vorzugsweise mit Soprema-Produkten (FPO, PVC) sowie mit zweilagigen Bitumenabdichtungen</li><li>Du montierst die dazugehörigen Systembleche (Randbefestigungen, Trauf- und Ortgangabschlüsse, Attikaausbildungen etc.)</li><li>Du arbeitest mit Flüssigabdichtungen, zum Beispiel Alsan</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Dachdecker (m/w/d)</li><li>Du hast bereits mindestens 2 Jahre Erfahrung als Dachdecker im Bereich Flachdächer, dann bist du auch ohne Ausbildung bei uns willkommen!</li><li>Du hast Erfahrung im Bereich Flachdach (FPO, PVC &amp; Bitumen Schweißen)</li><li>Du besitzt möglichst einen Führerschein der Klasse B, idealerweise BE</li><li>Du bist teamfähig und das Wichtigste: du hast Spaß an der Arbeit</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>4-Tage-Woche (ohne Arbeiten auf Montage)</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung in einem Bereich von 16,50 bis 20,00 Euro (brutto) pro Stunde</li><li>Gestellte Arbeitskleidung, Werkzeug und Sicherheitsausrüstung</li><li>Arbeiten mit modernster Technik</li><li>Digitalisierte Arbeitsabläufe</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Super Arbeitsatmosphäre</li><li>Kurze Entscheidungswege (Familienbetrieb)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeiten am Unternehmen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Dachdecker - Flachdächer / Abdichtung / Dämmung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Dachdecker - Flachdächer / Abdichtung / Dämmung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Was wir tun, hat Bedeutung – für unsere Gesellschaft, unsere Sicherheit und unsere Zukunft.Als erfahrener Anbieter ganzheitlicher ILS-Lösungen für technische Dokumentation, Software und Beratung unterstützen wir die materielle Einsatzfähigkeit der Bundeswehr – und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Sicherheitsvorsorge in Deutschland.Dabei verstehen wir uns als Teil eines größeren Ganzen. Wir übersetzen komplexe Technik in klare Informationen – für Menschen, die unsere Sicherheit gewährleisten – heute und morgen.Wir suchen zur Unterstützung unseres IT-Teams einen<h3>IT-System- und Netzwerkadministrator (m/w/d)</h3>in Vollzeit für unseren Standort in Wangen i.Allg. <h2>WOFÜR WIR DICH SUCHEN</h2>Du sorgst für eine stabile IT-Infrastruktur und schaffst somit Voraussetzungen für erfolgreiche Betriebsabläufe. Du hilfst uns, unsere Systeme weiterhin sicher zu gestalten und Bedrohungen einen Schritt voraus zu sein. In Deinen Aufgabenbereich gehört:<ul><li>Mitwirkung bei Planung, Implementierung, Betrieb und Wartung unserer gesamten IT-Infrastruktur, u.a.:</li><ul><li>Enterprise Storage Lösungen inkl. Snapshots, Ransomware-Schutz und Backup (z.B. NetApp oder Pure Storage, SAN, NAS, iSCSI)</li><li>Virtualisierungsumgebungen inkl. Backup (VMware mit Veeam, Proxmox, Nutanix, Hyper-V)</li><li>Windows- und Linux-Server (AlmaLinux, Ubuntu LTS), meist als VM</li><li>Diverse Applikations-Server und Datenbanken wie MS SQL Server</li><li>Stark segmentiertes LAN und WLAN Netzwerk mit NAC 802.1X (HP Aruba, Fortinet)</li><li>Gruppenrichtlinien, PowerShell Skripte, System Härtung und Malware Protection</li><li>Cloud-Umgebungen inkl. SaaS (M365, Azure, AWS)</li></ul><li>IT Service Management mit Hilfe der Tools FreshService und Jira</li><li>Identifikation von Schwachstellen und Bedrohungen von Netzwerken, Servern, Anwendungen und Cloud-Umgebungen sowie die Entwicklung präventiver Schutzmaßnahmen</li><li>Überwachung, Analyse und Bewertung sicherheitsrelevanter Ereignisse in der gesamten IT-Infrastruktur</li><li>Erkennung und Reaktion auf Störfälle und Sicherheitsvorfälle sowie Lösungsfindung</li><li>Zusammenarbeit mit externen Partnern</li></ul><h2>PROFIL</h2><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich</li><li>Du kannst mit Erfolg auf mind. 5 Jahre Erfahrung als Netzwerk- und Systemadministrator zurückgreifen</li><li>Du hast viel Erfahrung im Management von Firewalls, Netzwerken, Storage, Virtualisierungslösungen und Servern</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse in der Abwehr von Cyberangriffen und Malware</li><li>Erfahrung in der Durchführung von Penetrationstests und Schwachstellenanalysen ist wünschenswert</li><li>Starke Problemlösungskompetenz sowie ein strukturiertes und analytisches Vorgehen kennzeichnen Deine Arbeitsweise</li><li>Du bringst eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, kollegialen Teamgeist und hohe Eigeninitiative mit</li><li>Sprachenkenntnisse in Wort und Schrift: Deutsch mind. C1</li></ul><h2>FREUE DICH AUF</h2><ul><li>ein strukturiertes Onboarding und ein tolles Kollegen-Team</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristetem Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>einen Arbeitgeber, der Dich fordert und fördert. Wir entwicklen Dich weiter!</li><li>attraktive Verdienstmöglichkeiten und Sonderzuwendungen</li><li>die Teilnahme an außergewöhnlichen Firmenevents</li><li>zahlreiche Benefits, wie z.B. Dienstrad, EGYM-Wellpass, Obstkorb, fit@work, corporate benefits und diverse Engeltumwandlungsmöglichkeiten, etc.</li></ul><h2>ZUM GUTEN SCHLUSS</h2>Du arbeitest vor Ort in unserem Headquarter in Wangen i.Allg. Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns mehr von Dir zu erfahren! Du bist eingeladen, Dein Anschreiben, den CV und relevante Zeugnisse hochzuladen. Bei Rückfragen kannst Du Dich gerne telefonisch an Simone Schmitt (07522/706236) wenden.

IT Systemadministrator (m/w/d) in Vollzeit

<h2>Über uns</h2>Wir suchen für Haus Apfelblüte eine Pflegedienstleitung.Die BeneVit Gruppe bietet seit 2004 als inhabergeführtes Familienunternehmen Dienstleistungen für ältere, pflege- und betreuungsbedürftige Menschen an. Heute ist die Gruppe bundesweit in fünf Bundesländern an 32 Standorten tätig und betreibt 48 Einrichtungen. Der Schwerpunkt liegt auf 128 Hausgemeinschaften in 27 stationären Pflegeeinrichtungen mit rund 1.750 Plätzen, überwiegend nach dem BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept, das Wohngruppen mit etwa 14 Bewohnern vorsieht.Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft der Pflege!Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? Bei der BeneVit Gruppe haben Sie die Möglichkeit, mit Ihrem Engagement und Fachwissen den Alltag unserer Bewohner*innen maßgeblich zu beeinflussen und weiterzuentwickeln.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für die Pflege: Sicherstellen einer hohen Pflegequalität in allen Bereichen</li><li>Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit der Hauswirtschaftsleitung zur Umsetzung des Hausgemeinschaftskonzeptes</li><li>Konzeptentwicklung: Weiterentwicklung unseres innovativen Pflegeansatzes in Zusammenarbeit mit dem gesamten Team</li><li>Dienstplanung: Erstellen und Optimieren von Dienstplänen für das Pflegeteam</li><li>Personalführung und -entwicklung: Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen</li><li>Qualitätsmanagement: Kontrolle und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards</li><li>Einzugsmanagement: Organisation und Koordination von Neuaufnahmen</li><li>Leitungsdienst: Übernahme des Leitungsdienstes an Wochenenden nach Bedarf</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung: Erfolgreich abgeschlossen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Weiterbildung zur Einrichtungsleitung</li><li>Leitungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Pflegeteams mit</li><li>Engagement und Zuwendung: Sie haben ein Herz für unsere Bewohner*innen und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Kommunikationsstärke und Teamgeist: Sie führen mit Empathie und klarer Kommunikation</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit – Planungssicherheit und Stabilität</li><li>Leistungsgerechte Vergütung – Anerkennung für Ihr Engagement</li><li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre Erholung und Ausgeglichenheit</li><li>Firmenfahrzeug und -handy – auch zur privaten Nutzung</li><li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li><li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li><li>Berufsbezogene Leitungsqualifizierung – individuelle Einarbeitung und Fortbildung</li><li>Ein motiviertes Team an Ihrer Seite – Unterstützung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ann-Kristin AmbsPersonalabteilung0747394864 24<a href="mailto:bewerbung@benevit.net" target="_blank">bewerbung@benevit.net</a>

Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Kleine und mittlere Unternehmen sind das Rückgrat der deutschen Wirtschaft. Doch oft fehlen ihnen die finanziellen Mittel, um ihren Cashflow zu sichern oder Wachstumschancen zu nutzen. Genau hier kommt iwoca ins Spiel: Mit unseren schnellen und flexiblen Finanzierungslösungen helfen wir Unternehmen, ihre Pläne zu verwirklichen. Seit unserer Gründung im Jahr 2012 haben wir bereits über 100.000 Unternehmen mit Milliardenbeträgen unterstützt und uns als eines der führenden Fintech-Unternehmen in Europa etabliert.<h2>Aufgaben</h2>In dieser Rolle hast du die Chance, als Gründungsmitglied eines neuen Teams dessen Erfolg von Anfang an mitzugestalten und genießt dabei Gestaltungsspielraum.Dein Impact &amp; Gestaltungsspielraum<ul><li>Sales-Pipeline: Du baust eine hochwertige Pipeline mit potenziellen Kunden auf und übernimmst die volle Verantwortung für den gesamten Sales-Zyklus – vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Abschluss.</li><li>Analyse &amp; Qualifizierung: Du identifizierst und qualifizierst potenzielle Neukunden und beurteilst, welche Unternehmen einen echten Finanzierungsbedarf haben.</li><li>Strategie &amp; Teamwork: Du gestaltest die Vertriebsstrategie des Teams aktiv mit, indem du deine Erkenntnisse und Best Practices teilst, um unseren gemeinsamen Erfolg zu steigern.</li></ul>Deine Entwicklung &amp; Perspektiven<ul><li>Expertise: Du wirst zum Experten für unser Wertversprechen (Value Proposition) und lernst, komplexe Finanzprodukte einfach und überzeugend zu erklären.</li><li>Weiterentwicklung: In einem unterstützenden Umfeld mit regelmäßigem Feedback entwickelst du deine Fähigkeiten im Pipeline-Management und im Sales stetig weiter.</li><li>Performance &amp; Vergütung: Deine starke Leistung und das Übertreffen deiner KPIs treiben unser Wachstum direkt an und werden durch eine attraktive, ungedeckelte Provision belohnt.</li></ul><h2>Profile</h2>Die RolleIn dieser Rolle hast du die Chance, als Gründungsmitglied eines neuen Teams dessen Erfolg von Anfang an mitzugestalten und genießt dabei Gestaltungsspielraum.Das wichtigste zu Dir:Das bringst du mit<ul><li>Du hast mindestens zwei Jahre Vertriebserfahrung und deine Ziele dabei regelmäßig erreicht oder sogar übertroffen.</li><li>Du bist sicher und erfahren in der telefonischen Kaltakquise und hast keine Scheu vor einem hohen Anrufvolumen.</li><li>Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (oder C2) und dein Englisch ist verhandlungssicher.</li><li>Eine hohe Eigenmotivation und eine stark zielorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.</li></ul>Zusätzliche Pluspunkte<ul><li>Du hast bereits Erfahrung im Vertrieb von Produkten oder Dienstleistungen an kleine und mittlere Unternehmen (KMU).</li><li>Du bist erfahren im Umgang mit CRM-Systemen (wir benutzen Hubspot) zur Steuerung deiner Sales Pipeline.</li><li>Du hast das Talent, auch komplexe Zusammenhänge einfach und verständlich zu erklären.</li></ul>Das GehaltDas Zielgehalt (OTE) für diese Rolle liegt bei 57.000 € – 65.000 € pro Jahr, bestehend aus einem Grundgehalt von 42.000 € – 50.000 € plus einem ungedeckelten Bonus.<h2>Deine Benefits</h2>Wir legen Wert auf faire Bezahlung für alle unsere Mitarbeitenden. Deshalb führen wir regelmäßig Gehaltsvergleiche durch, um sicherzustellen, dass sie marktgerecht sind und deinen wachsenden Beitrag zu unserem Erfolg widerspiegeln.Mehr als nur ein Job – das erwartet dich:<ul><li>Hybrides Arbeitsmodell: 2 Tage im Office, 3 Tage zu Hause.</li><li>Ein spannendes, facettenreiches und forderndes Arbeitsumfeld.</li><li>Unternehmensweite Trainings mit internen und externen Referenten.</li><li>26 Urlaubstage pro Jahr, plus gesetzliche Feiertage und einen extra Urlaubstag an Deinem Geburtstag.</li><li>"Summer Houses” im Süden Europas und "Winter Houses” in den Alpen, wo wir jeweils eine Woche mit unseren engeren Teams verbringen.</li><li>Gut gefüllte Kühlschränke für Frühstück, Lunch oder den kleinen Snack zwischendurch (sowohl gesunde als auch weniger gesunde).</li><li>Ein 1-monatiges, bezahltes Sabbatical nach 4 Jahren bei iwoca.</li><li>Nach 7 Jahren Betriebszugehörigkeit feiern wir dein iwocasaur-Jubiläum und Du erhältst 5 zusätzliche Urlaubstage zu deinem Urlaubskontingent.</li><li>Direkter Zugang zur Unterstützung von zertifizierten Psycholog*innen mit unserem Partner OpenUp.</li><li>Zeit für Freiwilligenarbeit zur Unterstützung einer wohltätigen Organisation.</li><li>Unbegrenzter (unbezahlter) Urlaub zum Reisen oder Studieren.</li><li>Angebote zum Lernen und Weiterentwickeln, inklusive eines Budgets für Bücher.</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket.</li><li>Beitrag zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio.</li></ul>

Sales Manager (m/f/d)

<h2>Über uns</h2>Mach’s anders. Mach’s mit uns – beim modus. team.Du willst nicht einfach nur im Büro sitzen und Vorgänge abarbeiten, sondern Teil eines echten Teams sein, das für Kunden da ist, wenn’s drauf ankommt? Dann bist du bei uns richtig.Wir sind ein Versicherungsmakler, modern organisiert, offen im Denken und bodenständig im Handeln. Bei uns geht’s nicht um starre Strukturen – sondern um klare Verantwortung, echten Zusammenhalt und Freude an dem, was wir tun.<h2>Aufgaben</h2> Dein Job<ul><li>Du betreust unseren festen Kundenstamm im Bereich Sach- und Schadenversicherung – persönlich, ehrlich, zuverlässig.</li><li>Du bist direkt am Leistungsversprechen beteiligt – das heißt: Du hilfst Kunden im Schadenfall, suchst Lösungen und sorgst dafür, dass sie das bekommen, was ihnen zusteht.</li><li>Du hältst den Kontakt, pflegst die Beziehungen und baust sie langfristig aus – auf Augenhöhe.</li><li>Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen, um gemeinsam Erfolge zu feiern.</li></ul><h2>Profil</h2> Was du mitbringst<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/frau für Versicherungen und Finanzen</li><li>Erfahrung im Bereich Sachversicherung – idealerweise im Maklerumfeld.</li><li>Lust, Verantwortung zu übernehmen und Kunden wirklich zu helfen.</li><li>Freude an Kommunikation – telefonisch, digital und persönlich.</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und einen gesunden Ehrgeiz.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>⚙️ Was dich bei uns erwartet<ul><li>Faire &amp; erfolgsorientierte Vergütung: Dein Einsatz zahlt sich aus – garantiert.</li><li>Ein starkes Team: Jung, motiviert, humorvoll – wir ziehen an einem Strang.</li><li>Kurze Wege, schnelle Entscheidungen: Bei uns redet man miteinander, nicht übereinander.</li><li>Familiäre Atmosphäre: Kein Konzern. Kein Blabla. Einfach echtes Miteinander.</li><li>30 Tage Urlaub: Damit Du auch abschalten kannst</li><li>Eine betriebliche Krankenversicherung: WeilDeine Gesundheit Grundlage für ein zufriedenes Leben ist.</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge: Weil uns Euer Morgen genauso wichtig ist wie Euer Heute</li><li>Homeoffice nach Absprache möglich: "Weil wir euch nicht mit Stechuhr, sondern mit Vertrauen führen."</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, sende uns bitte Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Portal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kauffrau/mann für Versicherungen und Finanzen m/w/d Innendienst Sachversicherungen

<h2>Machen Sie den nächsten Schritt!</h2>Die Unternehmensgruppe Rieker ist einer der führenden Schuhhersteller Europas. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Thayngen suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie alsIT-Sicherheitsexperte (m/w/d) / IT Security Analyst<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>ISMS-Verantwortung: Steuerung, Optimierung und Weiterentwicklung unseres Information Security Management Systems</li><li>Sicherheitsprozesse: Aufbau, Integration und kontinuierliche Verbesserung in Geschäfts- und IT-Abläufen</li><li>Risikomanagement: Identifikation von Bedrohungen, Durchführung von Bewertungen und Umsetzung präventiver Maßnahmen</li><li>Richtlinien &amp; Compliance: Erstellung, Pflege und Durchsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien gemäß internen Standards</li><li>Beratung &amp; Reporting: Unterstützung von Geschäftsleitung und Fachbereichen, Erstellung von Reports und KPI-gestützte Wirksamkeitsmessung</li><li>Security by Design &amp; Awareness: Begleitung von IT-Projekten, Förderung des Sicherheitsbewusstseins durch Trainings und Kampagnen</li><li>Incident Management: Leitung bei Sicherheitsvorfällen, Koordination von Sofortmaßnahmen und Ursachenanalysen in enger Abstimmung mit einem externen 24/7 SOC</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt IT-Security</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Informationssicherheit wünschenswert</li><li>Breites, fundiertes Fachwissen und Fähigkeit zur praxisnahen Umsetzung</li><li>Analytische, konzeptionelle Stärke sowie hohe Einsatzbereitschaft und Hands-on-Mentalität</li><li>Fortlaufendes Interesse an neuen Entwicklungen in der IT-Security</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Gute Gründe für Ihren Schritt zu uns:</h2><ul><li>Langfristige Perspektive in einem etablierten Traditionsunternehmen</li><li>Motiviertes und kollegiales Team</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege</li><li>Umfassende Einarbeitung mit Onboarding- und Patenprogramm</li><li>Mitarbeiterrabatt</li><li>Firmenfitness Hansefit</li></ul><h2>Diesen Schuh ziehen Sie sich gerne an?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular.Ihre Ansprechpartnerin ist: Petra BreuningPersonalwesen Rieker Gruppe

IT-Sicherheitsexperte (m/w/d) / IT Security Analyst

<h2>Über uns</h2>Popp Feinkost begann 1920 als kleiner Feinkostladen und ist heute eine der beliebtesten Feinkostmarken. Unsere Produkte finden sich in den Regalen aller großen Lebensmitteleinzelhändler und mit unserer Marke Popp sind wir Marktführer in Deutschland.In unserem verkehrsgünstig gelegenen Betrieb in Kaltenkirchen arbeiten über 400 engagierte MitarbeiterInnen täglich gemeinsam daran, qualitativ hochwertige und nachhaltig hergestellte Feinkost zu produzieren.Willkommen bei Popp Feinkost – wo Tradition auf Innovation trifft!<h2>Dein Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Kontrolle, Vereinnahmung und Verbuchung von Wareneingängen: Du bist verantwortlich für die Überprüfung und Erfassung der eingehenden technischen Güter im ERP-System</li><li>Organisation: Du organisierst das Lager Technik und kümmerst Dich um die Lagerplatzoptimierung</li><li>Umgang mit Flurförderzeugen: Du transportierst die Paletten mithilfe von Flurförderzeugen sicher durch das Lager</li><li>Versand von technischen Gütern: Du verpackst und versendest technische Güter an Lieferanten und Dienstleister</li><li>Transportsicherung: Du kontrollierst die Transportsicherheit bei zu ent- und beladenden Ladeeinheiten</li><li>regelmäßige Bestandserfassung: Du hast die Bestände von Schüttgutartikeln und Ersatzteilen im Blick und erstellst Bedarfsanforderungen</li><li>Materialbereitstellung: Du stellst für unsere Produktion die benötigten Verbrauchsmaterialien (bspw. Dichtungen, Tinte, Lösungs-, Reinigungs- und Schmiermittel) bereit sowie Ersatzteile gemäß Arbeitsplänen / Vorgaben</li><li>Inventur- und Reinigungstätigkeiten: Du kontrollierst unsere Bestände,außerdem bist Du für die sorgfältige Reinigung Deines Arbeitsplatzes verantwortlich</li><li>Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich: Du trägst dazu bei, dass das Technische Lager stets ordentlich und sauber</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du solltest sowohl gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift als auch gute Rechenkenntnisse mitbringen</li><li>Du besitzt einen Gabelstaplerschein</li><li>Du bringst technische Grundkenntnisse mit</li><li>Dein Hygiene- und Qualitätsbewusstsein zeichnen Dich aus</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Du erhältst eine Vergütung in Höhe von 17,52 € / Std.</li><li>Wir bieten attraktive Schichtzulagen und freiwillige Sonderzahlungen</li><li>Dein Urlaubsanspruch wächst mit Deiner Betriebszugehörigkeit und beträgt nach 3 Jahren 30 Tage (Start: 26 Tage, nach 1 Jahr: 28 Tage)</li><li>Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungen, um Deine Karriereziele zu erreichen</li><li>Verpflege Dich zu kleinen Preisen in unserer betriebseigenen Kantine</li><li>Sorge für Deine Zukunft vor und nimm unseren Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei der Hamburger Pensionskasse in Höhe von 57 Euro monatlich in Anspruch</li><li>Fahre umweltbewusst und nachhaltig mit unserem Dienstfahrrad-Leasingangebot (JobRad) oder sichere Dir das digitale HVV Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss für den ÖPNV</li><li>Halte Dich fit mit EGYM Wellpass, nimm dafür unseren Arbeitgeberzuschuss in Anspruch und nutze bundesweit über 7.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen</li><li>Profitiere von Corporate Benefits - dem Vorteilsportal mit Angeboten aus den Bereichen Mode, Freizeit und Technik bei mehr als 1.500 namhaften Anbietern</li><li>Schaffe Balance in Deinem Leben mit unserem Partner voiio - Zugang zu tausenden kostenfreien Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - von Kinderbetreuung bis zur Unterstützung im Bereich der mentalen Gesundheit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du bist neugierig geworden? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bei Fragen stehen wir Dir gerne per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbung@popp-feinkost.de" target="_blank">bewerbung@popp-feinkost.de</a> zur Verfügung oder melde Dich einfach telefonisch bei Frau Catharina Korn unter 04191-501 111.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und hoffen, Dich bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Mitarbeiter (m/w/d) Technisches Lager

Als Unternehmen der Shell-Gruppe bietet die CARISSA eine end-to-end Dienstleistung für über 2.000 Shell Convenience Stores in der DACH-Region – von der strategischen Sortimentsgestaltung über die Sicherstellung der Supply Chain bis hin zu innovativen Shop-Konzepten. In einem dynamischen Marktumfeld mit sich verändernden Kundenbedürfnissen, überzeugt CARISSA durch innovative und nachhaltige Konzepte, eine schnelle Verfügbarkeit, ein hochwertiges Sortiment sowie Servicequalität. Für den Standort in Hamburg sind wir auf der Suche nach einem Category Manager (m/w/d) für den Bereich Alcoholic Beverages.Die Aufgaben<ul><li>Ihnen obliegt die ziel- und ertragsorientierte Steuerung eines Teilsortiments (Alcoholic Beverages) in enger Abstimmung mit dem Senior Category Manager.</li><li>Sie sind für die Umsetzung und Implementierung der Kategorie-Strategie in den Shell Convenience Stores verantwortlich.</li><li>In Ihrer Hand liegt die Planung, Umsetzung und Steuerung von Margenkalkulationen, Ordersätzen, Planogrammen und Promotions in enger Zusammenarbeit mit Industrie-, Außendienst- und Supply-Chain-Partnern.</li><li>Die Vorbereitung, Umsetzung, Koordination und Kontrolle der Promotions und Aktionen sowie die enge Zusammenarbeit mit Retailern und Außendienst zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie pflegen ein nachhaltiges Beziehungsmanagement zu Industriepartnern und Lieferanten und unterstützen bei der Durchführung von Verhandlungen.</li><li>Sie führen Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen durch, erkennen frühzeitig Trends und Chancen und legen damit den Grundstein für eine optimale Sortimentsgestaltung.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, BWL o.ä.).</li><li>Sie haben mind. 3-4 Jahre Berufserfahrung im Category Management und / oder Marketing, vorzugsweise in Kombination mit Außendienst-Erfahrung</li><li>Sie bringen Erfahrung im FMCG/Konsumgüter-Bereich mit entweder auf Industrie-Seite, im Out-of-Home-Bereich und/ oder im Einzelhandel / Retail</li><li>Eine selbstständige Arbeitsweise sowie eine organisatorische und analytische Kompetenz zählen ebenso zu Ihren Stärken wie Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten.</li><li>Sie besitzen ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse und Stakeholdermanagement und gehen Ihre Aufgaben mit einer hohen Eigenmotivation und Drive an, um definierte Ziele effizient und effektiv zu erreichen.</li><li>Gleichzeitig passen Sie durch Ihre engagierte und sympathische Art sowie anpackende Einstellung zum Team und zur Unternehmenskultur.</li><li>Sie sprechen sehr gutes Englisch.</li></ul>Das Angebot<ul><li>Werden Sie Teil eines Unternehmens, das sich erfolgreich in einem wachsenden und dynamischen Markt bewegt.</li><li>Sie arbeiten agil, in flachen Strukturen – und das eingebettet in die Stabilität und Power eines multinationalen Konzerns.</li><li>Sie haben große Gestaltungsmöglichkeiten und können durch Ihr persönliches Engagement und Ihre Ideen, Ihre Handschrift hinterlassen.</li><li>Sie arbeiten in einem versierten und engagierten Team, in dem jede einzelne Person zählt und Erfolg als Ergebnis von Teamarbeit verstanden wird.</li><li>Es erwartet Sie ein familiäres Umfeld, das durch Offenheit, Vertrauen und eine gesunde Feedbackkultur geprägt ist.</li><li>Neben Ihrer Arbeit sind viel Spaß und tolle Firmenevents garantiert.</li><li>Ihre Entwicklung steht im Fokus – Sie haben sehr gute Möglichkeiten Ihre Potenziale innerhalb des Konzerns weiterzuentwickeln.</li><li>Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten</li></ul> KontaktWir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung und nächstmöglicher Eintrittstermin) unter Angabe der Kennziffer DE-24462 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Lars Grassmann (<a href="mailto:lars.grassmann@mercuriurval.com" target="_blank">lars.grassmann@mercuriurval.com</a> ) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Category Manager (m/w/d) Alcoholic Beverages / Convenience Retail

Unser Mandant, die team Gruppe, ist eine breit aufgestellte Handels- und Dienstleistungsgruppe mit rund 5.000 Mitarbeitenden und Aktivitäten in den Bereichen Energie, Baustoffe und Agrar. Als Teil der dänischen DLG-Gruppe, einer der größten Agrargenossenschaften Europas, befindet sich das Unternehmen in einem spannenden Transformationsprozess hin zu einer noch stärker international vernetzten Organisation. Im Mittelpunkt stehen enge Zusammenarbeit, moderne Strukturen und effiziente Prozesse über Ländergrenzen hinweg. Werden Sie Teil dieser Entwicklung und gestalten Sie die Zukunft der team Gruppe aktiv mit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Leitung Konzernrechnungswesen (m/w/d) für den Standort Flensburg.Die Aufgaben<ul><li>Gesamtverantwortung für das Konzernrechnungswesen der team Gruppe inklusive Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS und HGB</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung des Accounting-Teams sowie enge Zusammenarbeit mit dem Corporate Finance Team der DLG Gruppe in Dänemark</li><li>Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Reporting-Strukturen – inklusive Einführung eines neuen Konsolidierungs- und Reporting-Tools</li><li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und das Management in allen Fragen der Konzernrechnungslegung</li><li>Unterstützung bei M&amp;A-Projekten und Integrationen im internationalen Konzernumfeld</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder vergleichbare Qualifikation; Zusatzqualifikationen (z. B. CPA) von Vorteil</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Konzernrechnungswesen eines internationalen Unternehmens in komplexeren (mittelständischen) Strukturen </li><li>Fundierte Kenntnisse in IFRS und HGB</li><li>Sicherer Umgang mit Konsolidierungstools (z. B. IDL, SAP BPC) sowie Verständnis für Themen wie IFRS 16 und Hedge Accounting</li><li>Idealerweise Führungserfahrung, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte, proaktive Arbeitsweise</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das Angebot<ul><li>Gestaltungsspielraum: Sie prägen den Aufbau und die Weiterentwicklung des Konzernrechnungswesens in einer spannenden Transformationsphase.</li><li>Internationale Perspektive: Enge Zusammenarbeit mit der dänischen DLG-Gruppe und die Möglichkeit, in einer internationalen Struktur Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Sicherer Arbeitgeber: Ein traditionsreiches, wirtschaftlich starkes Unternehmen mit langfristiger Perspektive und genossenschaftlichen Werten.</li><li>Moderne Unternehmenskultur: Kollegiales Miteinander, kurze Entscheidungswege und eine offene, wertschätzende Kommunikationskultur.</li><li>Weiterentwicklung: Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Rahmenbedingungen: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie umfangreiche Sozialleistungen und Benefits</li></ul> KontaktWir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung und nächstmöglicher Eintrittstermin) unter Angabe der Kennziffer DE-24431 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Lars Grassmann (<a href="mailto:lars.grassmann@mercuriurval.com" target="_blank">lars.grassmann@mercuriurval.com</a> ) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Leiter Konzernrechnungswesen (m/w/d) Energie-, Agrar-, Baustoffhandel

<h2>Über uns</h2>Popp Feinkost begann 1920 als kleiner Feinkostladen und ist heute eine der beliebtesten Feinkostmarken. Unsere Produkte finden sich in den Regalen aller großen Lebensmitteleinzelhändler und mit unserer Marke Popp sind wir Marktführer in Deutschland.In unserem verkehrsgünstig gelegenen Betrieb in Kaltenkirchen arbeiten über 400 engagierte MitarbeiterInnen täglich gemeinsam daran, qualitativ hochwertige und nachhaltig hergestellte Feinkost zu produzieren.Willkommen bei Popp Feinkost – wo Tradition auf Innovation trifft!Du suchst eine neue Herausforderung im Personalbereich? Dann bist Du bei Popp Feinkost genau richtig! Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden an 4-5 Tagen/Woche), der unser Team verstärkt und unseren Mitarbeitenden mit Rat und Tat als Ansprechpartner zur Verfügung steht.<h2>Dein Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Entgeltabrechnung: Gemeinsam mit einer Kollegin betreust Du die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für rund 500 Mitarbeitende über SAP HCM. Dabei beachtest Du lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Sachverhalte und bist eine wichtige Unterstützung bei der Vorbereitung der lohnbuchhalterischen Monats- und Jahresabschlüsse</li><li>Zeitwirtschaft: Du übernimmst Aufgaben in unserem Zeiterfassungssystem und stellst sicher, dass die Zeitdaten unserer Mitarbeitenden korrekt ermittelt werden</li><li>Tägliches Personalmanagement: Du organisierst betriebsärztliche Untersuchungen, kümmerst Dich um die Anmeldung unserer Mitarbeitenden zu Fort- und Weiterbildungen und unterstützt das Team der Personalabteilung bei verschiedenen administrativen Aufgaben</li><li>Ansprechpartner vor Ort: Du bist 4-5 Tage pro Woche im Betrieb als Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und unterstützt sie bei Fragen und Anliegen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst idealerweise über Vorkenntnisse im Personalwesen</li><li>Der direkte Kontakt und Austausch mit Mitarbeitenden bereitet Dir Freude</li><li>Du kannst Dich selbst gut organisieren</li><li>Du bringst Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit und bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Vorerfahrung mit SAP erleichtert Dir den Einstieg, ist aber kein Muss – wir unterstützen Dich bei der Einarbeitung</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Du erhältst eine tarifliche Vergütung und freiwillige Sonderzahlungen. Abhängig von Deinen Vorkenntnissen liegt Dein Jahresbruttoverdienst zwischen 19.700 – 24.000 € (bei 20 Std./W)</li><li>Dein Urlaubsanspruch wächst mit Deiner Betriebszugehörigkeit und beträgt nach 3 Jahren 30 Tage (Start: 26 Tage, nach 1 Jahr: 28 Tage)</li><li>Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungen, um Deine Karriereziele zu erreichen</li><li>Verpflege Dich zu kleinen Preisen in unserer betriebseigenen Kantine</li><li>Sorge für Deine Zukunft vor und nimm unseren Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei der Hamburger Pensionskasse in Höhe von 57 Euro monatlich in Anspruch</li><li>Fahre umweltbewusst und nachhaltig mit unserem Dienstfahrrad-Leasingangebot (JobRad) oder sichere Dir das digitale HVV Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss für den ÖPNV und profitiere von unserer guten Verkehrsanbindung (AKN)</li><li>Halte Dich fit mit EGYM Wellpass, nimm dafür unseren Arbeitgeberzuschuss in Anspruch und nutze bundesweit über 7.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen</li><li>Profitiere von Corporate Benefits - dem Vorteilsportal mit Angeboten aus den Bereichen Mode, Freizeit und Technik bei mehr als 1.500 namhaften Anbietern</li><li>Schaffe Balance in Deinem Leben mit unserem Partner voiio - Zugang zu tausenden kostenfreien Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - von Kinderbetreuung bis zur Unterstützung im Bereich der mentalen Gesundheit</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Du bist neugierig geworden? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bei Fragen stehen wir Dir gerne per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbung@popp-feinkost.de" target="_blank">bewerbung@popp-feinkost.de</a> zur Verfügung oder melde Dich einfach telefonisch bei Frau Catharina Korn unter 04191-501 111.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und hoffen, Dich bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden an 4-5 Tagen/Woche)

<h2>Über uns</h2>Bauen Sie mit uns an der Zukunft GroßröhrsdorfDie Stadt Großröhrsdorf mit ca. 9.700 Einwohnern steht für zukunftsorientierte Stadtentwicklung, nachhaltiges Bauen und verantwortungsbewusstem Umgang mit öffentlicher Infrastruktur.<h2>Aufgaben</h2>Wir suchen eine zielstrebige und kompetente Persönlichkeit, die:<ul><li>überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft zeigt,</li><li>ein hohes Maß an Engagement bei der Lösung vielfältiger und komplexer Aufgaben in der Kommunalverwaltung hat,</li><li>insbesondere in der Bauverwaltung,</li><li>Organisations- und Verhandlungsgeschick mitbringt,</li><li>Durchsetzungsvermögen besitzt und</li><li>Fähigkeiten zur Führung von Mitarbeitern besitzt.</li></ul>In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie maßgeblich zur baulichen und infrastrukturellen Weiterentwicklung unserer Stadt bei:<ul><li>Organisation und Leitung der Bauverwaltung und des Technischen Dienstes mit Schwerpunkten in:</li><ul><li>Bauverwaltung</li><li>Technischer Hochbau</li><li>Technischer Tiefbau</li><li>Instandhaltung der Straßenbeleuchtung</li><li>Gewässerunterhaltung</li><li>Straßenunterhaltung</li></ul><li>Verantwortung für die Planung, den Bau und die Unterhaltung kommunaler Gebäude und Infrastruktur,</li><li>Überwachung und Koordination der Baumaßnahmen gemäß VOB / VOL,</li><li>Verantwortung für die Haushaltsplanung im Amtsbereich,</li><li>Vorbereitung und Teilnahme an Gremiensitzungen sowie Umsetzung von Beschlüssen,</li><li>Akquise von Fördermitteln für bauliche Investitionsvorhaben und Überwachung der Einhaltung der rechtlichen Vorgaben im Fördermittelbescheid,</li><li>Technische Betriebsleitung der Eigenbetriebe der Stadt Großröhrsdorf.</li></ul>Bitte beachten Sie: Die Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten, ist für diese vielseitigen Aufgaben erforderlich. Eine Erweiterung oder Änderung des Aufgabenbereiches bleibt vorbehalten.```<h2>Profil</h2>Voraussetzungen für die Stelle:<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Architektur im Bereich Hochbau oder im Bauingenieurwesen</li><li>Verwaltungs- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau sowie Führungserfahrung im kommunalen Bereich</li><li>Erfahrungen im Bereich der Bauleitung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Baurecht, insbesondere VOB, HOAI, Bauplanungs- und Bauordnungsrecht, Vergaberecht und öffentlich-rechtliches Vertragsrecht (Städtebauliche Verträge, Erschließungsverträge, Folgelastenverträge)</li><li>Umfassende IT-Kenntnisse, insbesondere im GEO-Informationssystem (Kf-lis)</li><li>Selbständige und systematische Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Kostenbewusstsein</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Bürgerfreundlichkeit, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude</li></ul>```<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle in der Entgeltgruppe 12 gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA), vorausgesetzt, die fachlichen und persönlichen Anforderungen sind erfüllt.Sonderleistungen im öffentlichen Dienst:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Möglichkeiten für Homeoffice</li><li>Betriebliche zusätzliche Altersvorsorge (ZVK)</li><li>Dienstvereinbarungen, insbesondere für E-Bike-Leasing und Sehhilfen am Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit</li><li>Und vieles mehr!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an den Bürgermeister, Herrn Stefan Schneider unter Tel. 035952-28332 oder per Mail an <a href="mailto:info@grossrohrsdorf.de" target="_blank">info@grossrohrsdorf.de</a>

Amtsleiter/in für die Bauverwaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das Rehabilitationszentrum am Donnersberg ist eine moderne Fachklinik für Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen und der optionalen Mitbehandlung psychiatrischer Komorbiditäten. Als Teil der Evangelischen Heimstiftung Pfalz – mit rd. 1.150 Mitarbeitenden einer der großen diakonischen Träger in der Pfalz – vereinen wir wirtschaftliche Exzellenz mit christlichen Werten und hoher fachlicher Kompetenz.Wir sind mehr als nur eine Rehabilitationseinrichtung: Als zukunftsorientiertes und ISO 9001:2015-zertifiziertes Unternehmen verbinden wir konsequent wirtschaftliches Handeln mit sozialer Verantwortung. Durch unsere kontinuierliche Unternehmensentwicklung, professionelles Controlling und effiziente Ressourcennutzung sind wir ein verlässlicher und wirtschaftlich stabiler Arbeitgeber. Innovation und Nachhaltigkeit sind dabei kein Widerspruch, sondern die Grundlage unseres Erfolgs.<h2>Aufgaben</h2>• Sie übernehmen die Verantwortung für die kaufmännische Steuerung und arbeiten in enger, kontinuierlicher Kommunikation mit unserem federführenden Beleger (DRV) sowie sämtlichen Kostenträgern. Sie verantworten das operative Geschäft und pflegen strategisch wichtige Partnerschaften mit allen relevanten Akteuren.• In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Chefarzt und einem motivierten Team mit hoher Fachkompetenz leiten Sie die Verwaltung als zentrale Schnittstelle aller Organisationsprozesse und stellen durch wirtschaftliches Handeln die nachhaltige Stabilität der Einrichtung sicher.• Mit klarer Führungsverantwortung übernehmen Sie die disziplinarische Führung aller Mitarbeitenden (außer Chefarzt) sowie die fachliche Führung der Teams aus Verwaltung, Hauswirtschaft und Haustechnik. Sie schaffen es, Ihre Mitarbeitenden zu inspirieren und deren Potenziale zu entfalten.• Eigenverantwortlich und strategisch setzen Sie Personalangelegenheiten um, steuern Wirtschaftsplanung und Controlling und treiben die kontinuierliche Fortentwicklung der Qualitätssicherung voran – immer mit Blick auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und nachhaltige Unternehmensentwicklung.<h2>Profil</h2>• Sie sind eine erfahrene und moderne Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Leitungserfahrung im Klinikbereich, idealerweise in einer DRV-federgeführten Einrichtung. Sie kennen die spezifischen Anforderungen der Rehabilitation und die Zusammenarbeit mit Kostenträgern aus eigener Praxis und haben bereits vergleichbare Managementaufgaben erfolgreich gemeistert.• Sie verfügen aufgrund eines kaufmännischen Studiums oder einer kaufmännischen Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation über fundierte Kenntnisse in Wirtschaftsplanung, Controlling und betriebswirtschaftlicher Steuerung. Ihre Expertise ermöglicht es Ihnen, die Einrichtung wirtschaftlich sicher und zukunftsorientiert zu führen.• Ihr Führungsstil basiert auf Kommunikation, Wertschätzung und Beteiligung. Ihre Erfahrung in der Führung multidisziplinärer Teams verbinden Sie mit ausgeprägter Kommunikations- und Sozialkompetenz. Sie verstehen es, verschiedene Bereiche zusammenzuführen und gemeinsam Ziele zu erreichen.• Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und daraus strukturierte Handlungsoptionen und Ziele abzuleiten. Sie sind offen für Herausforderungen und Veränderungen, begegnen diesen mit einer zukunftsgerichteten und pragmatischen Haltung und setzen Lösungen nachhaltig und engagiert um.• Sie identifizieren sich mit den Werten eines diakonischen Trägers und tragen unser gelebtes Leitbild mit Überzeugung mit.<h2>Wir bieten</h2>• Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsposition, in der Sie Ihre Ideen und fachlichen Kompetenzen gezielt einbringen können – bei einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsfähigen Unternehmen mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.• Ein leistungsstarkes und motiviertes Team vor Ort steht Ihnen zur Seite, unterstützt Sie bei der Umsetzung Ihrer Vorhaben und lebt gemeinsam mit Ihnen eine Kultur der Wertschätzung, des Respekts und der Mitmenschlichkeit. Zusätzlich erhalten Sie kollegiale Unterstützung aus der Hauptverwaltung (Geschäftsstelle).• Sie profitieren von umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten bei der betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Weiterentwicklung der Einrichtung – Ihre strategischen Impulse und Ihr wirtschaftliches Know-how sind gefragt und werden geschätzt.• Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie eine leistungsorientierte Vergütung in Anlehnung an TVL und eine 100% arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (EZVK). Faire Arbeitszeitregelungen und ausreichend Erholungszeit sorgen für einen guten Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben.• Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber, der seine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung unterstützt und sich ökologisch sowie sozial verantwortungsvoll für einen nachhaltigen Umgang mit Ressourcen einsetzt.Sind Sie bereit, mit Ihrer Führungskompetenz und wirtschaftlichen Expertise unsere Klinik weiterzuentwickeln?Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des Rehabilitationszentrums am Donnersberg – strategisch, wirtschaftlich und menschlich.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen über das Rehabilitationszentrum am Donnersberg und die Evangelische Heimstiftung Pfalz finden Sie unter: <a href="http://www.evhpfalz.de/rehabilitationszentrum-am-donnersberg" target="_blank">www.evhpfalz.de/rehabilitationszentrum-am-donnersberg</a><h2>Kontakt</h2>Evangelische Heimstiftung PfalzHerrn Dipl.-Volkswirt Ralph Moog, Vorstand Kliniken &amp; FinanzenE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@evh-pfalz.de" target="_blank">bewerbung@evh-pfalz.de</a>Für Rückfragen und weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Herrn Moog unter der Telefonnummer 06232/6006-10. Diskretion ist selbstverständlich.Hinweise:• Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung keine Originale bei, da die Unterlagen nicht zurückgesendet werden• Online-Bewerbungen bitte ausschließlich im PDF-Format senden

Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Vorsorge. Vielfalt. Verbundenheit.Die W&amp;W-Gruppe zählt zu den leistungsfähigsten und erfahrensten Anbietern von Finanz- und Vorsorge-Lösungen in Deutschland. Unsere Mission ist die Vorsorge für die zahlreichen Kunden. So vielfältig die Wünsche unserer Kunden dabei auch sind, so vielfältig sind dafür die Lösungen unseres Unternehmens.Unsere Erfahrung für Ihre Zukunft.In der W&amp;W-Gruppe – mit einer Vielfalt an Menschen, Marken und Unternehmen – setzen wir auf ein starkes Fundament: auf die Gemeinschaft, die unser Unternehmen von der ersten Stunde an geprägt hat. Das heißt: Wir arbeiten kooperativ und vertrauensvoll zusammen, übernehmen persönlich wie gemeinsam Verantwortung.Wo Wohnwünsche von Millionen Menschen erfüllt werden.Wer Karriere neu denken möchte, ist bei uns richtig. Im Vertrieb der W&amp;W-Gruppe handeln Sie im höchsten Maßstab eigenverantwortlich und sind doch niemals allein. Teams von kompetenten und engagierten Außendienstmitarbeitern arbeiten jeden Tag gemeinsam daran, die finanziellen Wünsche unserer Kunden zu verwirklichen. Wir unterstützen uns gegenseitig und verfolgen gemeinsam unsere Ziele.Herausforderungen für Berufserfahrene.<h2>Was möchten Sie?</h2><ul><li>Mit unseren ausgezeichneten Produkten in der Kundenbeziehung punkten?</li><li>Sich mit einer individuellen Einarbeitung auf Ihre Aufgaben im Vertrieb konzentrieren?</li><li>Ihr Wissen im Bausparen, in der Baufinanzierung, in der Vermögensbildung und im Bereich der Versicherungen ausbauen?</li><li>Sich zum zertifizierten Vorsorge-Spezialist (IHK) qualifizieren lassen?</li><li>Ihre besonderen Fähigkeiten als Bankkaufmann (m/w/d) sinnvoll einbringen?</li><li>Von unserer langen Erfahrung profitieren und Ihre Zukunft organisieren?</li><li>Beste Chancen für eine attraktive Vergütung nutzen?</li></ul>An den Standorten unserer regionalen Service- und Vorsorge-Center in den Regionen Hagen und Dortmund bieten wir eine berufliche Perspektive als:Bankkaufmann als Vertriebsspezialist (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen Verantwortung für einen vorhandenen, aktiven Kundenbestand sowie das Finanzierungs-, Vorsorge- und Versicherungsgeschäft im regionalen Markt.</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner und beraten Kunden bedarfsorientiert in allen Finanzangelegenheiten.</li><li>Sie suchen und erkennen Marktchancen, entwerfen zukunftsorientierte Strategien und setzen Ideen um.</li><li>Mit den Spezialisten im Bereich Vermögensaufbau und weitere Vorsorge als auch mit unseren Immobilienmaklern arbeiten Sie eng und erfolgreich zusammen.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie teilen unsere Begeisterung für die moderne Finanzdienstleistung.</li><li>Sie sind der Profi, der unsere Kunden immer wieder durch Nähe, Kompetenz und Service begeistern kann.</li><li>Sie verfügen über eine flexible, selbständige Arbeitsweise, setzen bei Ihren Aufgaben Prioritäten und sind organisationsstark.</li><li>Ihre Empathie ermöglicht es Ihnen mit Leichtigkeit eine Bindung zu Ihren Gesprächspartnern aufzubauen und sie zu überzeugen.</li></ul><h2>Was erwartet Sie</h2><ul><li>Ein Blick hinter die Kulissen noch vor Ihrem Start.</li><li>Ein attraktives, erfolgsorientiertes und in der Höhe ungedeckeltes Vergütungssystem sowie eine erfolgsbasierte Grundvergütung.</li><li>Individuelle Förderung Ihrer Stärken sowie leistungsgerechte Aufstiegschancen</li><li>Ein empathisches und kollegiales Team mit moderner Führung und flachen Hierarchien.</li><li>Ein attraktiver Bürostandort, modernste Beratungstechnik und Unterstützung durch Spezialisten.</li><li>Vielfältige Gestaltungsräume für Ihre persönliche Entwicklung durch professionelle Aus- und Weiterbildungsangebote.</li></ul>Ihre Ansprechpartnerin:Anastasia TissenPersonalreferentin

Bankkaufmann (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Willkommen in der Welt von Encavis! Bei uns dreht sich alles um die Kraft der Sonne, des Windes und der mehr als 200 Menschen, die gemeinsam das Energiesystem der Zukunft mitgestalten. Was wir genau tun? Wir machen erneuerbare Energien wirtschaftlich. Unser Kerngeschäft ist der Erwerb und Betrieb von Solar- und Windparks in ganz Europa. Schon heute sind wir hier einer der führenden konzernunabhängigen Stromproduzenten im Bereich der erneuerbaren Energien. Und wir wachsen weiter. Was das für dich bedeutet? Die Möglichkeit, viel zu bewegen, zu gestalten und zu verändern. Als Teil eines multinationalen Teams, das Spaß daran hat, der Energiewende zum Erfolg zu verhelfen.Vieles spricht für deinen Wechsel zu Encavis – und deine Erfahrung in der Buchhaltung spricht für dich. Was dich bei uns erwartet? Vertraute Aufgaben in einem internationalen Umfeld, in dem du schnell Verantwortung übernimmst: Du betreust die Buchhalter*innen unserer Park-Gesellschaften im In- und Ausland, prüfst und analysierst deren Buchhaltung und findest Lösungen für buchhalterische Fragestellungen – stets im engen Austausch mit deinem Team und den Fachbereichen.<h2>Deine sonnigen Aussichten:</h2><ul><li>Du betreust die Buchhalter*innen der konzerneigenen Park-Gesellschaften im In- und europäischen Ausland durch die Prüfung und Analyse der Buchhaltung und übernimmst die anschließende Klärung von Auffälligkeiten und Problemen</li><li>Du unterstützt bei der laufenden Buchhaltung sowie bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen – inklusive Intercompany-Abstimmungen und der Pflege von Spiegelinformationen für die Park-Gesellschaften</li><li>Die Betreuung bereichsübergreifender Projekte, wie etwa die Anbindung externer Buchhalter*innen an die Buchhaltungslandschaft des Encavis-Konzerns, gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich</li><li>Du initiierst und begleitest Projekte zur kontinuierlichen Optimierung buchhalterischer Prozesse und Abläufe im internationalen Konzern – mit Fokus auf Effizienzsteigerung und Digitalisierung</li><li>Darüber hinaus unterstützt du bei der Weiterentwicklung der buchhalterischen IT-Landschaft von Encavis, insbesondere im Hinblick auf Automatisierung und Systemintegration</li></ul><h2>Davon bekommen wir bald Wind:</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – zum Beispiel als Steuerfachangestellter/-angestellte, Finanzbuchhalter/-in oder Bilanzbuchhalter/-in</li><li>Ein dienstleistungsorientiertes und freundliches Auftreten zeichnet dich aus</li><li>Du bringst Erfahrung im aktiven Schnittstellenmanagement mit und bist bereit, eng vernetzt mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten und Neues zu lernen</li><li>Idealerweise verfügst Du über mehrjährige Erfahrung im buchhalterischen Bereich von Kapital- und Personengesellschaften</li><li>Du hast gute bis sehr gute Englischkenntnisse – weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li><li>Als Teamplayer überzeugst Du mit Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Offenheit</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><h3>Employee Assistance Program</h3>Individuelle Beratung und Coaching durch das Fürstenberg Institut<h3>Fachliche &amp; persönliche Entwicklung</h3>Umfassendes Onboarding, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Sprachkurse, Entwicklungsprogramme<h3>Gesundheit &amp; Wohlbefinden</h3>Gesundheitsplattform machtfit (inklusive Gesundheitsbudget), Gesundheitswochen, freie Getränke und Obst<h3>Lunch Angebot (nur am Standort Hamburg)</h3>Subventioniertes Essensangebot im Office in Hamburg<h3>Kultur &amp; Zusammenarbeit</h3>Kleine und große Unternehmens- und Teamevents, Giving-Back-Week, Sustainability-Arbeitsgruppe<h3>Mitarbeiterprämien</h3>Finder's Fee für neue Kolleginnen und Kollegen<h3>Mitarbeiterrabatte</h3>Nutzung von Corporate Benefits<h3>Mobilität</h3>Übernahme des Deutschlandtickets und gefördertes JobRad<h3>Tierbüro</h3>Möglichkeit ein Haustier in ein extra reserviertes Büro mitzubringen, falls die Betreuung mal nicht gewährleistet werden kann<h3>Tolle Lage</h3>Büroräume direkt an der Elbe, die mit Bus und Bahn einfach zu erreichen sind<h3>Vorsorge &amp; Versicherung</h3>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, kostenfreie Gruppenunfallversicherung, Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille<h3>Work-Life-Balance</h3>Flexibles Arbeiten &amp; Mobile Office (bis zu 50%), 30 Tage Urlaub (+ jeweils 1 Tag für Weihnachten und Silvester)<h2>Klingt das gut?</h2>Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!<h3>Kontakt:</h3>Birgit Knauer People &amp; Culture Business Partner <a href="http://www.encavis.de" target="_blank">www.encavis.de</a>

Project Accountant (m/w/d) in Renewable Energies

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant weiß, wie anspruchsvoll die Erzeugung hochwertiger Milch ist – besonders im Hinblick auf eine zuverlässige Kühlung. Seine Kühlsysteme sind flexibel einsetzbar und lassen sich optimal mit allen gängigen Melksystemen kombinieren. Durch die Kombination aus Milchlagertank, Plattenwärmetauscher, kompaktem Kaltwassersatz und Wärmerückgewinnung kann eine besonders hohe Effizienz erzielt werden.<h3>Zum weiteren Auf- und Ausbau der Abteilung Kältetechnik suchen wir Sie, als Abteilungsleiter (m/w/d).</h3>Wir – MEYHEADHUNTER Hamburg – freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie planen, führen und entwickeln die Abteilung mit allen operativen Vertriebs- und Servicearbeiten in der Kälte- und Klimatechnik für regionale Kunden weiter</li><li>Sie koordinieren Modernisierungs- und Neubauprojekte sowie die Leistungserbringung von Wartung, Instandsetzung und Optimierung von Anlagen</li><li>Die Sicherstellung der Einhaltung aller einschlägigen gesetzlichen Normen, der anerkannten Regeln, der Technik sowie der unternehmensinternen Normen für die Abwicklung von Anlagenbauprojekten und Serviceaufträgen obliegt Ihnen</li><li>Die Umsetzung von Projekten und Maßnahmen zur Erfüllung der definierten Ziele ist Ihnen vertraut</li><li>Sie leiten, führen, kontrollieren und beurteilen die Leistung der Mitarbeiter in der Abteilung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Kältetechnik (z.B. Mechatroniker für Kältetechnik / Kälteanlagenbauer) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik / Kältetechnik</li><li>Berufserfahrung in der Kälte- und Klimatechnik, idealerweise im Service</li><li>Erfahrungen in der Mitarbeiterführung</li><li>Sicherer Umgang mit positionsbezogener Software und MS-Office-Produkten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten im Büro</li><li>bAv und/oder VWL (50€ Zuschuss/Monat)</li><li>EgymWellpass</li><li>Bikeleasing</li><li>Lange und strukturierte Einarbeitung mit personalisiertem Coach</li><li>Bezahlte Weiterbildungen</li><li>Firmenevents</li><li>Kostenlose Getränke (Kaffee und Wasser)</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.

Abteilungsleiter (m/w/d) Kältetechnik | Großraum Bremen

<h2>About us</h2> Was wir tun, hat Bedeutung – für unsere Gesellschaft, unsere Sicherheit und unsere Zukunft.Als erfahrener Anbieter ganzheitlicher ILS-Lösungen für technische Dokumentation, Software und Beratung unterstützen wir die materielle Einsatzfähigkeit der Bundeswehr – und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Sicherheitsvorsorge in Deutschland.Dabei verstehen wir uns als Teil eines größeren Ganzen. Wir übersetzen komplexe Technik in klare Informationen – für Menschen, die unsere Sicherheit gewährleisten – heute und morgen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Ingenieur / Techniker alsTechnischen Redakteur (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für unsere Standorte in Wangen i. Allg. oder Koblenz<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du bist Experte darin, komplexe Sachverhalte für Technische Dokumentationen zielgruppengerecht aufzubereiten – getreu unserem Motto "simplify complexity - empower information".</li><li>In Deinen Projekten konzipierst und erstellst Du Bedienungs-, Wartungs- und Installationsanleitungen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine Ausbildung als Technischer Redakteur, Ingenieur (Dipl., B.Sc., M.Sc.) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieur, Luft- und Raumfahrt oder vergleichbare fundierte technische Kenntnisse.</li><li>Du arbeitest detailgenau, strukturiert und verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Urteilsvermögen.</li><li>Du versuchst, Arbeitsabläufe zu vereinfachen, zu standardisieren und im besten Fall zu automatisieren.</li><li>Du kennst Dich mit XML aus.</li><li>Schön wäre, wenn du grundlegende Programmierkenntnisse hast.</li><li>Du gehst sicher und kompetent mit der deutschen Sprache (mind. C1) um und verfügst über gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2).</li><li>Du bist bereit, zu Kundenterminen zu reisen.</li><li>Es wäre toll, wenn Du über gute bis sehr gute Kenntnisse in ASD S1000D verfügst, ist aber kein Muss.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ein strukturiertes Onboarding durch gezieltes und individuelles Einarbeitungskonzept und Mentoring.</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristetem Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub im Jahr.</li><li>attraktive Verdienstmöglichkeiten und Sonderzuwendungen.</li><li>die Teilnahme an außergewöhnlichen Firmenevents.</li><li>zahlreiche Benefits, wie z.B. Job-Rad, EGYM-Wellpass, Obstkorb, fit@work, corporate benefits und diverse Engeltumwandlungsmöglichkeiten, etc.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen steht Dir Monika Knauer gerne telefonisch unter 07522/706786 zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.

Technischer Redakteur (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere Standorte in Wangen i. Allg. oder Koblenz

<h2>Über uns</h2>Wir sind eine inhabergeführte, mittelständische Unternehmensgruppe, die seit über 60 Jahren auf dem Berliner Immobilienmarkt tätig ist und die sich auf die Entwicklung, Verwaltung und Vermietung von eigenen Bestandsimmobilien spezialisiert hat. Den Schwerpunkt bilden hier insbesondere Büro- und Einzelhandelsflächen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Selbstständige Betreuung und Verwaltung unserer Wohn- und Gewerbeimmobilien</li><li>Durchführung von Besichtigungen mit potenziellen Mietern</li><li>Erstellung von Mietverträgen sowie Nachträgen</li><li>Übergabe und Rücknahme von Mietflächen</li><li>Überwachung und Umsetzung von Vertragsänderungen (einschließlich Indexierungen)</li><li>Begehungen der Objekte und Leerstände mit regelmäßigen Kontrollen</li><li>Kommunikation mit Mietern, Dienstleistern und Behörden</li><li>Überprüfung der laufenden Instandhaltungsarbeiten sowie Kontrolle der Rechnungen</li><li>Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen für die Objekte</li><li>Abwicklung von Schäden durch Versicherungen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung und Überwachung des Budgets</li><li>Optimierung der Bewirtschaftungsprozesse</li><li>Verwaltung und Pflege der Datenbanken</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) und/oder Immobilienfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Betreuung von Gewerbe- und Wohnungsobjekten</li><li>Kundenorientierung und Freude am Umgang mit unseren Mietern und Geschäftspartnern</li><li>Kenntnisse des Grundstücks-, Bau- und Mietrechts</li><li>Kenntnisse zur Betriebskostenverordnung</li><li>Erfahrungen im technischen Gebäude- und Centermanagement</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit dem Microsoft Office Paket</li><li>Organisationsstärke und Eigeninitiative</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem modernen, krisenfesten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Leistungen: Gleitzeit bei einer 38,5 Stunden-Woche (Vollzeit), eine attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage (Vollzeit) + 24.12. und 31.12. frei</li><li>Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderner Arbeitsplatz: Moderne Arbeitsmittel sind für uns selbstverständlich, kostenfreie Getränke (Kaffeespezialitäten, Wasser) stehen zur Verfügung</li><li>Teamwork: qualifizierte Einarbeitung; Arbeit in einem freundlichen und hilfsbereiten Team</li><li>Verkehrslage: zentrale und verkehrsgünstige Lage, gute ÖPNV- Anbindung, kostenloser PKW-Parkplatz</li></ul><h2>Kontakt</h2>Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Berufsabschluss- und Arbeitszeugnisse) mit Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung online an:Mailbetreff: Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@pepper-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@pepper-gruppe.de</a>Bei Fragen erreichen Sie uns unter: Tel. 030 / 34 80 08 20

Immobilienverwalter / Hausverwalter (m/w/d) – Verwaltung von Gewerbeimmobilien

<h2>Über uns</h2>Vorsorge. Vielfalt. Verbundenheit.Die W&amp;W-Gruppe zählt zu den leistungsfähigsten und erfahrensten Anbietern von Finanz- und Vorsorge-Lösungen in Deutschland. Unsere Mission ist die Vorsorge für die zahlreichen Kunden. So vielfältig die Wünsche unserer Kunden dabei auch sind, so vielfältig sind dafür die Lösungen unseres Unternehmens.Unsere Erfahrung für Ihre Zukunft.In der W&amp;W-Gruppe – mit einer Vielfalt an Menschen, Marken und Unternehmen – setzen wir auf ein starkes Fundament: auf die Gemeinschaft, die unser Unternehmen von der ersten Stunde an geprägt hat. Das heißt: Wir arbeiten kooperativ und vertrauensvoll zusammen, übernehmen persönlich wie gemeinsam Verantwortung.Wo Wohnwünsche von Millionen Menschen erfüllt werden.Wer Karriere neu denken möchte, ist bei uns richtig. Im Vertrieb der W&amp;W-Gruppe handeln Sie im höchsten Maßstab eigenverantwortlich und sind doch niemals allein. Teams von kompetenten und engagierten Außendienstmitarbeitern arbeiten jeden Tag gemeinsam daran, die finanziellen Wünsche unserer Kunden zu verwirklichen. Wir unterstützen uns gegenseitig und verfolgen gemeinsam unsere Ziele.Herausforderungen für Berufserfahrene.<h2>Was möchten Sie?</h2><ul><li>Mit unseren ausgezeichneten Produkten in der Kundenbeziehung punkten?</li><li>Sich mit einer individuellen Einarbeitung auf Ihre Aufgaben im Vertrieb konzentrieren?</li><li>Ihr Wissen im Bausparen, in der Baufinanzierung, in der Vermögensbildung und im Bereich der Versicherungen ausbauen?</li><li>Sich zum zertifizierten Vorsorge-Spezialist (IHK) qualifizieren lassen?</li><li>Ihre besonderen Fähigkeiten als Bankkaufmann (m/w/d) sinnvoll einbringen?</li><li>Von unserer langen Erfahrung profitieren und Ihre Zukunft organisieren?</li><li>Beste Chancen für eine attraktive Vergütung nutzen?</li></ul>An unseren Standorten in den Regionen Ahlen und Hamm bieten wir Ihnen eine attraktive Karrierechance alsBankkaufmann / Vertriebsspezialist (m/w/d) mit der Option auf den Einstieg als stellvertretender Verkaufsleiter (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen Verantwortung für einen vorhandenen, aktiven Kundenbestand sowie das Finanzierungs-, Vorsorge- und Versicherungsgeschäft im regionalen Markt.</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner und beraten Kunden bedarfsorientiert in allen Finanzangelegenheiten.</li><li>Sie suchen und erkennen Marktchancen, entwerfen zukunftsorientierte Strategien und setzen Ideen um.</li><li>Mit den Spezialisten im Bereich Vermögensaufbau und weitere Vorsorge als auch mit unseren Immobilienmaklern arbeiten Sie eng und erfolgreich zusammen.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie teilen unsere Begeisterung für die moderne Finanzdienstleistung.</li><li>Sie sind der Profi, der unsere Kunden immer wieder durch Nähe, Kompetenz und Service begeistern kann.</li><li>Sie verfügen über eine flexible, selbständige Arbeitsweise, setzen bei Ihren Aufgaben Prioritäten und sind organisationsstark.</li><li>Ihre Empathie ermöglicht es Ihnen mit Leichtigkeit eine Bindung zu Ihren Gesprächspartnern aufzubauen und sie zu überzeugen.</li></ul><h2>Was erwartet Sie</h2><ul><li>Ein Blick hinter die Kulissen noch vor Ihrem Start.</li><li>Ein attraktives, erfolgsorientiertes und in der Höhe ungedeckeltes Vergütungssystem sowie eine erfolgsbasierte Grundvergütung.</li><li>Individuelle Förderung Ihrer Stärken sowie leistungsgerechte Aufstiegschancen</li><li>Ein empathisches und kollegiales Team mit moderner Führung und flachen Hierarchien.</li><li>Ein attraktiver Bürostandort, modernste Beratungstechnik und Unterstützung durch Spezialisten.</li><li>Vielfältige Gestaltungsräume für Ihre persönliche Entwicklung durch professionelle Aus- und Weiterbildungsangebote.</li></ul>Ihre Ansprechpartnerin:Anastasia TissenPersonalreferentin

<h2>Über uns</h2>Wer die Zukunft gestalten will, der muss sich auf das konzentrieren, was er am besten kann.Für uns heißt das: als Allgäuer Firma mit Sitz in Durach arbeiten wir fast ausschließlich für Auftraggeber aus dem Oberallgäu und den angrenzenden Landkreisen. Unter unseren 65 Mitarbeitern sind Fachleute für Brücken- und Ingenieurbau, für Straßen- und Tiefbau sowie für Hochbau und Hausmaurer für private Bauherren. Hierbei zeichnen wir uns durch einen sehr hohen Qualitätsanspruch sowie eine absolute Termintreue in der Bauausführung aus.Die oberall bau GmbH &amp; Co. KG ist ein Beteiligungsunternehmen der Geiger Gruppe.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung der Aufmaße und der erforderlichen Abrechnungsunterlagen</li><li>Ermittlung der Abrechnungsmassen</li><li>Erstellung der Abschlags- und Schlussrechnung sowie aller erforderlichen Bestandsunterlagen und Dokumentationen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d), als Vermessungstechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Abrechnung, Berufsanfängern bieten wir die Einstiegsmöglichkeit mit entsprechender Einarbeitung</li><li>Im Idealfall CAD-Kenntnisse</li><li>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einer inhabergeführten Unternehmensgruppe</li><li>Eine fundierte Einarbeitungszeit und ein kollegiales Team</li><li>Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige Karrierechancen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsoge</li></ul><h2>Kontakt</h2>Heide HolzäpfelPersonalreferentinTelefon +49 8322 18-261 Marion WeindlerTeamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing Telefon: +49 8322 18-191

Abrechner (m/w/d) Tiefbau

Queisser Pharma entwickelt, produziert und vertreibt als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit international 850 Mitarbeitenden freiverkäufliche Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel und Medizinprodukte. Unsere Marken Doppelherz und Protefix nehmen führende Stellungen in ihren jeweiligen Märkten ein und werden über Apotheken sowie über Drogerie- und Verbrauchermärkte und den E-Commerce an den Endverbraucher im In- und Ausland vertrieben. Der Auslandsanteil beträgt hierbei 40 %. Im Inland werden darüber hinaus die Marken Stozzon, Litozin und Tiger Balm vertrieben.Head of Pharmacy Brands (m/w/d)Die Position "Head of Pharmacy Brands" umfasst die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Markenführung der Apothekenmarken Doppelherz system und Doppelherz Pharma.Die Person in dieser Rolle entwickelt die Markenvision kontinuierlich weiter, treibt die Portfolio- und Innovationsstrategie voran und führt das Team "Pharmacy Brands" fachlich sowie disziplinarisch – mit einem klaren Fokus auf Wachstum, Teamentwicklung und effiziente Prozesse.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Führung und Teamentwicklung</li><ul><li>Disziplinarische und fachliche Leitung des Team Pharmacy Brands</li><li>Förderung einer offenen, leistungsorientierten und motivierenden Teamkultur</li><li>Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Schnittstellen im Marketing</li></ul><li>Strategische Markenführung</li><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Markenstrategien und Jahresplänen für die Apothekenmarken</li><li>Verantwortung für die Positionierung und das Markenwachstum im OTC-Markt</li><li>Identifikation von Marktpotenzialen und Entwicklung innovativer Produkt- und Kommunikationsansätze</li></ul><li>Produkt- und Innovationsmanagement</li><ul><li>Steuerung der Neuproduktentwicklung in enger Zusammenarbeit mit Wissenschaft, Einkauf und Vertrieb</li><li>Weiterentwicklung bestehender Produkte unter Berücksichtigung von Markt- und Konsumententrends</li><li>Verantwortung für Preisstrategie, Wettbewerbsanalysen und Produktpositionierung</li></ul><li>Kommunikation &amp; Vermarktung</li><ul><li>Konzeption und Umsetzung relevanter Marketingmaßnahmen (POS, Arztansprache, Launches, Schulungen etc.)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Außendienst und internen Fachabteilungen</li><li>Sicherstellung einer konsistenten Markenkommunikation über alle Touchpoints hinweg</li></ul></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschafts- oder naturwissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Marketing, Markenführung oder Gesundheitsökonomie</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich OTC oder FMCG, idealerweise in einer leitenden Markenverantwortung</li><li>Nachweisbare Erfolge in der strategischen Markenführung, Innovationsentwicklung und Teamleitung</li><li>Tiefes Verständnis für Konsumentenverhalten, Marktmechanismen und Handelsstrukturen im OTC- oder FMCG-Bereich</li><li>Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Begeisterung für Markenführung</li><li>Leidenschaft für Marken, Produkte und die Welt der Apotheken</li><li>Führungsstärke mit empathischem, motivierendem Stil</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Gestaltungswille</li><li>Freude an Prozessverbesserung und Aufbau effizienter Arbeitsweisen</li><li>Teamorientierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2>Zu den Benefits, die wir Ihnen anbieten können, zählen unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine Kantine, frei zur Verfügung stehende Getränke und Obst, ein Fitnessraum sowie ein Zuschuss zum Jobticket. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, Förderung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen und eine Kinderbetreuungsmöglichkeit durch Kooperation mit einer ortsansässigen Kindertagesstätte.<h2>Ihre Bewerbung</h2>Sie sind eine kommunikative, organisationsstarke Persönlichkeit und fühlen sich in einem engagierten, stark wachsenden und international ausgerichteten mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen wohl? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bitte senden Sie uns Ihr Anschreiben, Ihren Lebenslauf, relevante Zeugnisse sowie Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.Queisser Pharma GmbH &amp; Co. KG Ihr Ansprechpartner aus der Personalabteilung ist: Andre Höfer

Head of Pharmacy Brands (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Kabs. Verkaufsstärke mit Herz und System.</h3>Wenn auch Du Deinen Teil dazu beitragen möchtest, Verkaufserlebnisse, die im Kopf bleiben zu schaffen, dann nimm Platz im Spitzenteam!Als eines der führenden Polstermöbelhäuser Norddeutschlands blicken wir auf über 50 Jahre Firmengeschichte zurück. Qualität, Design und Kundenzufriedenheit stehen bei uns an erster Stelle. Wir investieren kontinuierlich in moderne Technologien und optimieren Prozesse, um unseren Kund:innen ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu bieten. Gleichzeitig legen wir großen Wert auf ein familiäres Miteinander und fördern aktiv die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Wir suchen dich als Assistenz im Einkauf &amp; Produktmanagement (m/w/d) – ab sofort in Hamburg. Werde Teil von Kabs und bring dein Gespür für Stil, Struktur und Teamgeist dort ein, wo Wohnträume entstehen.<h2>Dein täglicher Verantwortungsbereich:</h2><ul><li>Du unterstützt unsere Einkaufsleitung bei der Auswahl und Beschaffung aller Sortimente – von Polstermöbeln über Esstische und Betten bis hin zu Leuchten, Teppichen und Accessoires.</li><li>Gemeinsam mit dem Team begleitest du die Sortimentsplanung für unsere 13 Einrichtungshäuser, den Online-Shop und das House of Kabs – vom ersten Produktimpuls bis zur Markteinführung.</li><li>Du übernimmst organisatorische und administrative Aufgaben, bereitest Preis- und Konditionsverhandlungen vor und pflegst Produktdaten im ERP-System.</li><li>Du analysierst Verkaufszahlen, erkennst Potenziale und hilfst mit, unser Sortiment stetig zu optimieren.</li><li>Als Bindeglied zwischen Einkauf, Marketing, Logistik, Vertrieb und Visual Merchandising sorgst du dafür, dass alles perfekt zusammenspielt.</li><li>Bei Messe- und Lieferantenterminen bringst du dich aktiv ein und lernst die Abläufe im Einkauf aus erster Hand kennen.</li><li>Wenn du Organisation liebst und ein Gespür für Stil hast, bietet dir diese Rolle echte Entwicklungsperspektiven – bis hin zur vollwertigen Einkäufer:in (m/w/d).</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Berufserfahrung im Einkauf, Handel oder Produktmanagement – idealerweise in der Möbel-, Interior- oder Lifestylebranche.</li><li>Organisationstalent, Sorgfalt und ein gutes Gespür für Design, Qualität und Trends.</li><li>Freude an Zahlen, Excel und strukturierten Prozessen.</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Erfahrung mit Microsoft Navision ist ein Plus – aber kein Muss.</li></ul><h2>Wir bieten wir Dir:</h2><ul><li>House of Kabs: Werde Teil von Hamburgs neuem Einrichtungshighlight – und gestalte es aktiv mit.</li><li>Work life Balance: Ob Voll- oder Teilzeit – Deine Arbeitszeit passt sich Deinem Leben an.</li><li>Nachhaltige Mobilität: Wir leisten einen Beitrag zum Deutschlandticket, um umweltfreundliche Mobilität zu fördern.</li><li>Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern in den Bereichen Sport, Mobilität, Mode und Reisen.</li><li>Knowledge Base: Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und Raum für eigene Ideen – praxisnah, nachhaltig und individuell gefördert.</li><li>Spitzenteam: Dich erwartet ein motiviertes Umfeld mit flachen Hierarchien – in einer Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Wertschätzung und Klarheit geprägt ist. Persönliche und fachliche Entfaltung? Absolut erwünscht.</li><li>Altersvorsorge: Attraktive Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge – sichere Deine Zukunft mit unserer Unterstützung.</li><li>Mehr Erholung: Du bekommst 30 Urlaubstage – für echte Auszeiten, die Dir guttun.</li><li>Feelgood-Faktor: Kostenlose Getränke und kleine Snacks machen den Office-Alltag angenehmer und sorgen für kleine Energie-Booster zwischendurch.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir sind bei Rückfragen gerne für dich da – schreib uns einfach an <a href="mailto:karriere@kabs.de" target="_blank">karriere@kabs.de</a>.

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